В среднем россиянам, для того чтобы ощущать себя счастливыми, нужно около 200 тысяч рублей в месяц. Об этом сообщает РБК со ссылкой на результаты опроса сервиса SuperJob.
По словам экспертов, этот показатель вырос почти на 3% за последние полгода.
Самые высокие зарплатные ожидания у москвичей. Чтобы чувствовать себя счастливыми, им в среднем нужно 265 тысяч рублей в месяц. На втором месте находятся Санкт-Петербург и Владивосток: они называли сумму в 230 тысяч рублей. В топ-5 городов также вошли Хабаровск (220 тысяч рублей) и Ростов-на-Дону (218 тысяч рублей).
Самые скромные ожидания у жителей Ярославля и Барнаула — по 177 тысяч рублей. Также в этот список вошли Киров, Волгоград и Астрахань — по 180 тысяч рублей.
Согласно исследованию, запросы мужчин превышают женские почти на 30% — 222 тысяч и 175 тысяч рублей соответственно. Помимо этого, опрос показывает, что взрослым россиянам (старше 35 лет) для комфорта нужно больше денег, чем молодежи до 24 лет — 222 тысячи и 150 тысяч соответственно.
Кроме того, "сумма для счастья" напрямую связана с реальным достатком. Так, респонденты с зарплатой в 50 тысяч хотели бы иметь заработок в 155 тысяч. А россияне, получающее более 80 тысяч рублей, были бы счастливы при доходе в 260 тысяч рублей.
Опрос, который проводился весной 2023 года, показал, что среднестатистическому россиянину для счастья нужно 195 тысяч рублей в месяц. Среди жителей крупных городов самые большие запросы были у москвичей и петербуржцев — 260 тысяч и 230 тысяч рублей соответственно.
В свою очередь, согласно результатам исследования сервиса "Работа.ру", для москвичей идеальной зарплатой стала бы сумма в 191 тысячу рублей в месяц. Самые высокие ожидания были у сотрудников в сфере IT и телекоммуникаций. В среднем они хотели бы ежемесячно получать около 263 300 рублей.
Ранее также сообщалось, что доля населения России с доходами выше среднего уровня по стране - 45 тыс. рублей — выросла в 2022 году почти на 10 млн, до 36,2%. Наибольшее количество людей, зарабатывающих больше среднего, наблюдается в Чукотском автономном округе, минимальное – в республике Ингушетия.
По словам экспертов, такая тенденция наблюдается в регионах, где требуются квалифицированные кадры. При одновременном росте стоимости жизни и дефиците сотрудников работодатели вынуждены поднимать заработную плату.
Фото: freepik